Instituto Superior de Contabilidade e Administração do Porto

Recursos humanos

objetivos

El curso de Recursos Humanos tiene como objetivo: calificar para la gestión operativa de los recursos humanos; desarrollar capacidades para el diseño de estrategias integradas (psicosociales, culturales, técnicas y económico-financieras) para la gestión y desarrollo de los recursos humanos a nivel organizacional y social; promover habilidades de análisis y definición de políticas de recursos humanos a nivel organizacional y social (local, regional y nacional).

Iniciativas Internas

(por ejemplo, "eventos, actividades", si corresponde)

Certificado de Competencias Pedagógicas (CCP) Acceso al CCP otorgado por el IEFP – Instituto de Empleo y Formación Profesional.

Prácticas/Proyectos 1er año (112 horas); 2º año (114 horas); 3er año (320 horas)

RHNetwork - Red social y profesional RH-Politécnico do Porto Red social y profesional cerrada para compartir información privilegiada y apoyo profesional en Recursos Humanos para estudiantes, graduados y profesores de RR.HH. del Politécnico de Oporto.

Tutoría RH – Tutoría de estudiantes de pregrado en RRHH A partir de la definición de un Proyecto de Desarrollo Individual (PDI) al finalizar el 1er semestre del 1er año, se asigna(n) un(os) tutor(es) a cada estudiante, quienes guiarán el desarrollo de competencias transversales y empleabilidad a lo largo de los 3 años de la carrera.

RHSoftware Evento anual de difusión de software para el área de Gestión y Desarrollo de Recursos Humanos.

Congreso de Investigación e Intervención en Recursos Humanos Evento anual. Próximo evento: VII Jornada de Investigación e Intervención en Recursos Humanos – 20 años de RRHH en la Politécnica de Oporto 6 y 7 de abril de 2017, ISCAP

Salidas profesionales

• Gestión de recursos humanos;
• consultoría de recursos humanos;
• Reclutamiento y selección;
• Formación y calificación profesional, proyectos de negociación, cambio y desarrollo organizacional;
• Audiencia social;
• Gestión de carrera y desarrollo profesional;
• técnico de empleo;
• Técnico en higiene, seguridad y calidad en el trabajo;
• Proyectos de desarrollo social.

Régimen

diurno