Postgrado de Leading Change by Design
Antwerp, Bélgica
Certificado Postgraduate
DURACIÓN
1 año
IDIOMAS
Inglés
PASO
Tiempo completo
PLAZO DE SOLICITUD
FECHA DE INICIO MÁS TEMPRANA
Sep 2026
TASAS DE MATRÍCULA
EUR 6900 / per year *
FORMATO DE ESTUDIO
En el campus
* deberán abonarse 2000 euros por adelantado en el momento de presentar la solicitud. Hasta que no se haya abonado el anticipo, no se tendrá en cuenta la solicitud. El saldo, de 4900 euros, deberá abonarse al programa antes de que finalice el 25 de agosto.
Leading Change by Design es un programa postuniversitario totalmente nuevo, desarrollado por el Departamento de Desarrollo de Productos de la Facultad de Ciencias del Diseño (Universidad de Amberes), para combinar el desarrollo del liderazgo con la la mentalidad y las metodologías del diseño, capacitándote para abordar la complejidad, aprender a través de la experimentación y cultivar un enfoque del liderazgo impulsado por el propósito.
Aprenda a dominar las herramientas y técnicas de diseño para inspirar la acción y cocrear una transformación sostenible. Esta es tu oportunidad para cambiar de perspectiva, aprender haciendo y liderar un cambio impactante a través del diseño
¿Por qué este programa?
leading Change by Design" está dirigido a profesionales dispuestos a ampliar sus horizontes, independientemente de su formación en diseño.
Puntos destacados del programa
- Enfoque equilibrado: Un itinerario de aprendizaje dividido en un 25% de teoría, un 25% de marcos aplicados y un 50% de proyectos prácticos basados en retos.
- Metodología: Aprender y aplicar los principios básicos de Diseño de Servicios y Diseño Sistémico a escenarios del mundo real.
Vía de autodesarrollo: Desarrollar el autoconocimiento y cultivar una mentalidad de autoliderazgo. - Módulos principales: Explora temas como la toma de conciencia en la incertidumbre, la navegación por la complejidad, el liderazgo y la creación de cambio, y la comunicación para el impacto.
- Desarrollo de competencias: Adquirir experiencia en la resolución de problemas complejos, la colaboración interdisciplinar, la cocreación, la agilidad, la creatividad, el alcance y el liderazgo.
- Orientación experta: Déjese inspirar por más de 15 líderes de opinión y profesionales del mundo académico y la industria
Sobre el programa
El programa se estructura en torno a dos metodologías básicas aplicadas en dos proyectos basados en retos, una vía de autodesarrollo y cinco módulos temáticos. Juntos, estos componentes proporcionan una experiencia de aprendizaje integral que equilibra la teoría, el aprendizaje aplicado y el crecimiento personal.
- Proyectos basados en retos: La mitad del programa se dedica a aplicar las metodologías del diseño de servicios y el diseño sistémico en retos del mundo real. Los participantes trabajan paso a paso bajo una estrecha orientación, aprendiendo los enfoques a medida que avanzan en un entorno colaborativo.
- Itinerario de autodesarrollo: Este itinerario individual se centra en el desarrollo de habilidades de liderazgo a través de la reflexión guiada y ejercicios prácticos.
- Módulos temáticos y aplicados: Estos módulos proporcionan conocimientos básicos esenciales y apoyo conceptual, lo que permite a los participantes comprender y aplicar mejor las metodologías en la práctica.
¿Es esto para ti?
- ¿Es usted una persona curiosa y de mente abierta que disfruta explorando nuevas ideas y descubriendo oportunidades ocultas en el mundo que lo rodea?
- ¿Prosperas cuando colaboras con otros?
- ¿Estás preparado para romper con viejas formas de pensar y operar?
- ¿El pensamiento interdisciplinario es algo natural para usted?
Tienes varios años de experiencia en una organización y sientes la necesidad de ampliar tus conocimientos sobre cómo impulsar el cambio e inspirar a los equipos hacia la transformación. Quieres experimentar y dominar las metodologías para abordar la innovación, las oportunidades futuras y la resolución de problemas complejos. Quieres aprender cómo el diseño de servicios y las técnicas de diseño sistémico pueden ayudarte en tu práctica diaria y cómo desarrollar una actitud de liderazgo con propósito hacia el cambio organizacional.
La University of Antwerp participa directamente en el proceso de selección de determinados programas de becas . Además, los estudiantes también pueden consultar si son elegibles para oportunidades de financiación externa . Hay becas disponibles para licenciatura, maestría, doctorado o programas de estadía más corta.
Para este programa está disponible el monedero electrónico para PYMES.
Proyectos basados en desafíos
Los participantes aprenden a aplicar las metodologías de servicio y diseño sistémico en desafíos del mundo real.
- Desafío de diseño de servicios
- Desafío de diseño sistémico
Pista de autodesarrollo
El programa de autodesarrollo es un proceso individualizado diseñado para mejorar las habilidades de liderazgo y autoliderazgo. Guiado por compañeros, este programa anima a los participantes a desarrollar sus habilidades y actitudes personales, permitiéndoles asumir roles de liderazgo con eficacia.
Módulos
Los proyectos basados en desafíos están respaldados por cinco módulos centrales diseñados para proporcionar a los participantes los marcos teóricos, el conocimiento previo y los conocimientos prácticos necesarios para aplicar estos marcos de manera efectiva en casos del mundo real.
Módulo 1: Dar sentido a la incertidumbre
Este módulo se centra en identificar y definir oportunidades de cambio e innovación en un contexto de ambigüedad. Los participantes aprenderán:
- Técnicas de exploración y alcance para descubrir, replantear y definir desafíos.
- Métodos de investigación de usuarios para descubrir conocimientos profundos.
- Enfoques de pensamiento futuro para anticipar tendencias y visualizar posibilidades.
Módulo 2: Navegando por la complejidad
Centrándose en el desarrollo de estrategias significativas a nivel organizacional o social, este módulo explora:
- Mapeo de valores
- El concepto de transiciones para comprender los procesos de cambio.
- Estrategias para la implementación y escalamiento de innovaciones.
Módulo 3: Liderando el cambio
Este módulo explora la naturaleza multifacética del liderazgo a la hora de impulsar la transformación sistémica, incluyendo:
- Autoliderazgo y crecimiento personal.
- Liderazgo compartido y fomento de la dinámica de equipo.
- La teoría del cambio.
- Consideraciones éticas, diversidad y consecuencias no deseadas de las intervenciones sistémicas.
Módulo 4: Creando cambios
Este módulo se centra en fomentar la creatividad y la colaboración para impulsar la innovación. Los participantes adquirirán experiencia en:
- Creatividad y técnicas de facilitación para procesos de diseño colaborativo.
- Validación del diseño para garantizar la entrega de valor agregado e impacto
- Construir redes y asociaciones para sostener los esfuerzos de cambio.
Módulo 5: Comunicar para generar impacto
La comunicación eficaz es clave para impulsar la innovación y la transformación. Este módulo fortalece las habilidades comunicativas de los participantes centrándose en:
- Diseñar la comunicación para articular ideas con claridad.
- Técnicas de narración transmedia para transmitir narrativas a través de diversas plataformas.
- Estrategias para informar sobre proyectos innovadores y transformadores de forma convincente.
La University of Antwerp , fundada en 2003, obtiene una puntuación extremadamente buena en el ranking de universidades jóvenes.
- Millennials de Times Higher Education 2020: puesto 5
- Ranking de universidades jóvenes de Times Higher Education 2024: puesto 12
- QS 50 menores de 50 años 2021 - Puesto 20
Clasificaciones universitarias mundiales
- Times Higher Education 2025: puesto 168
- Shanghái (ARWU) 2024 - Puesto 300-401
- Ranking mundial QS 2025: puesto 267
- Ranking de las mejores universidades del mundo 2024: puesto 213
- Ranking de los más innovadores de Europa 2019: puesto 93
¿Que aprenderás?
Aprenderás a afrontar retos organizacionales y sociales mediante el dominio de metodologías que te permiten replantear problemas y pensar en términos de oportunidades y soluciones. Adquirirás habilidades prácticas para analizar la complejidad, comprender sistemas y diseñar intervenciones impactantes para abordar problemas reales con confianza y creatividad.
Desarrollarás experiencia práctica en la generación de ideas y la co-creación de soluciones, aprendiendo a navegar en la incertidumbre y la ambigüedad que conlleva la innovación.
A través de este proceso de aprendizaje, comprenderás cómo construir y aprovechar redes para impulsar un cambio sistémico. Adquirirás las habilidades para fomentar la colaboración interdisciplinaria y actuar como catalizador de la transformación. Más allá de las habilidades técnicas, cultivarás una mentalidad proactiva y la iniciativa personal necesaria para tomar iniciativas significativas y constructivas dentro de organizaciones, consultoras de innovación o contextos sociales más amplios.
Nuestra universidad se encuentra en Amberes, en el corazón de Bélgica y Europa . Amberes no es solo una antigua ciudad medieval y barroca con una rica historia, sino también una metrópolis vibrante con una vibrante vida social, una arquitectura impresionante y marcados contrastes culturales. El puerto de Amberes es uno de los más grandes e importantes del mundo, y aquí conviven más de 170 nacionalidades, ¡similar a Nueva York! Este ambiente cosmopolita también se refleja en la University of Antwerp .
La investigación y la educación de primer nivel hacen de la University of Antwerp un lugar maravilloso para estudiar y trabajar. Fomentamos la conexión entre investigación, educación e impacto social. La internacionalización es un elemento clave de nuestra misión. No es casualidad que la University of Antwerp sea socia de una de las alianzas universitarias europeas más prometedoras, Jóvenes Universidades para el Futuro de Europa (YUFE), y mantenga excelentes relaciones con cientos de instituciones de renombre en todo el mundo.
Como un segundo hogar para más de 23.000 estudiantes , la University of Antwerp está comprometida con la sostenibilidad y opera a escala humana. Creemos en la cocreación con nuestros estudiantes, asegurándonos de que sus voces sean escuchadas en nuestros procesos de toma de decisiones. Nuestro profesorado y personal te darán la bienvenida a instalaciones de primer nivel en uno de nuestros cuatro campus. Durante tu estancia, sumérgete en nuestra vibrante oferta cultural, aprovecha las excelentes instalaciones deportivas y explora una amplia gama de servicios y actividades para estudiantes diseñados para enriquecer tu experiencia.
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