102 Liderazgo Organizacional Másteres Degree Programs

Dirija, motive e inspire a los empleados de su organización con la Maestría en Artes en Liderazgo Organizacional de Saint Mary's University of Minnesota Online .

Estudiar una Maestría en Gestión Empresarial. Este programa de Maestría en Gestión Empresarial se imparte íntegramente en inglés en nuestro campus de Macromedia en Munich o Berlín, Alemania.

En todos los sectores y trayectorias profesionales, los grandes líderes empresariales comparten un atributo común: una mentalidad emprendedora. La capacidad de innovar e inspirar es esencial para impulsar el crecimiento personal, el avance profesional y el éxito organizacional. Obtenga las habilidades y la experiencia que necesita para tener éxito con una maestría en liderazgo que le abrirá puertas a medida que avance su carrera.

Los avances tecnológicos constantes brindan a las organizaciones un conjunto creciente de herramientas y oportunidades para administrar. Necesitan líderes para encabezar el cambio organizacional, particularmente en estos contextos innovadores e impulsados por la tecnología. En la maestría en liderazgo organizacional e innovación, estará equipado con las herramientas para liderar el cambio organizacional, particularmente en contextos innovadores e impulsados por la tecnología. El plan de estudios agrega cursos orientados al liderazgo innovador y enfocados en el futuro que aprovechan la experiencia de la facultad en liderazgo organizacional, innovación, tecnología y desarrollo de estrategias. Aprenderás a crear una cultura emprendedora y construir equipos sostenibles mientras desarrollas habilidades en el liderazgo y gestión de la innovación.

La Maestría en Ciencias en Liderazgo y Desarrollo Organizacional (MSLOD) proporciona las habilidades necesarias para el dinámico entorno empresarial actual. El programa MSLOD proporciona a los estudiantes una educación profesional de alta calidad en la teoría y la práctica moderna de Liderazgo y Desarrollo Organizacional. Los graduados del programa serán capaces de analizar y resolver problemas y responder eficazmente y gestionar los rápidos cambios tecnológicos y organizativos que prevalecen en el entorno empresarial moderno.

Johns Hopkins UniversityEl programa de Maestría en Liderazgo Organizacional mejorará sus habilidades y aumentará su conocimiento en áreas como la planificación estratégica, el desarrollo de la fuerza laboral, los recursos humanos, la gestión del cambio, la resolución de conflictos, la comunicación interna y la evaluación del desempeño.

Domine su potencial de liderazgo, inspire el crecimiento organizativo y cultive el aprendizaje permanente\n\nEn el panorama empresarial actual, en rápida evolución, el liderazgo eficaz va más allá de la gestión tradicional; requiere la capacidad de adaptarse, inspirar y fomentar el aprendizaje continuo dentro de su equipo y organización. A través del programa de Maestría en Liderazgo Organizacional y Aprendizaje, usted se preparará para dirigir individuos, equipos y organizaciones para maximizar su desarrollo y rendimiento, mientras inspira su éxito.\n\nEl aprendizaje organizativo se centra en las interrelaciones entre las personas, las organizaciones y el aprendizaje, a la vez que utiliza procesos de cambio sistemáticos. Con un plan de estudios que combina la teoría del liderazgo, habilidades de investigación rigurosa, y las estrategias de vanguardia, usted estará bien equipado para informar a la toma de decisiones eficaz que afecta a la innovación en el liderazgo.\n\nA medida que adquiera práctica en diversos aspectos del liderazgo -a menudo a través de una lente multinivel que explora una miríada de problemas individuales, grupales, organizacionales, sociales y globales- cultivará la experiencia práctica para comprender mejor los problemas organizacionales, desarrollar soluciones efectivas que resultarán en un cambio efectivo y liderar su implementación.

La maestría intensiva en administración y liderazgo sin fines de lucro es una empresa conjunta de la Escuela Internacional Rothberg (RIS) de la Universidad Hebrea y la Escuela de Trabajo Social y Bienestar Social Paul Baerwald. Como participante de este programa, estará equipado con las habilidades que necesita para convertirse en un líder en el mundo sin fines de lucro, con un enfoque en la sociedad civil y el cambio social.

Al finalizar con éxito el programa de estudios, los estudiantes reciben un título privado internacional de Master in International Management (MIM) con especialización en Liderazgo Global, otorgado por el campus principal de la escuela en Zúrich (Suiza), basándose en la recomendación del profesorado de los campus locales donde se obtuvieron los créditos y en la recomendación del Consejo Académico de la escuela.

En este Máster en Gestión del Desarrollo Organizacional, estudiarás cómo gestionar el desarrollo en organizaciones con un enfoque innovador y multidisciplinar. El ritmo de cambio es más rápido que nunca. Entre los rápidos cambios en la digitalización, la automatización, la inteligencia artificial y la robótica, y su constante presencia en nuestras vidas, es fácil olvidar que la innovación está impulsada por humanos, para humanos.

El MBA en Coaching y Liderazgo de Impacto combina sostenibilidad, liderazgo y experiencia en coaching para dotar a los profesionales de las habilidades necesarias para liderar la transformación en el dinámico mundo actual. Impartido 100% online, este programa de 18 meses a tiempo parcial ofrece una certificación en coaching de Greator y la opción de especializarse en áreas como sostenibilidad, innovación y estrategias de impacto. Los graduados adquieren las herramientas para liderar con propósito, impulsar el cambio y tener un impacto duradero en organizaciones y comunidades.

El MBA Leadership in Sports Governance está específicamente diseñado para capacitar a los profesionales para liderar con confianza, integridad y experiencia en este campo en evolución. Nuestro programa integra principios avanzados de gobernanza con estrategias de liderazgo innovadoras.

Este programa de máster de dos años le proporciona un conocimiento y una comprensión profundos de los retos a los que se enfrentan las organizaciones y empresas de hoy en día. Se centra en la relación entre los retos de la sociedad y el liderazgo y la organización en la intersección de los sectores privado, público y sin ánimo de lucro. La formación aborda cuestiones críticas del liderazgo y el cambio organizativo, como el poder, la ética, la resistencia, el género, la diversidad, la sostenibilidad y la digitalización.

En los últimos años, la forma en que se organizan, gestionan y programan los eventos se ha transformado y ha habido una mayor demanda de eventos virtuales e híbridos impulsados por tecnologías emergentes. A medida que la industria mira hacia el futuro de los eventos, existe una demanda creciente de líderes dinámicos que sean capaces de navegar las complejidades de estas experiencias reinventadas.

Con una especialización en Gestión de Personas y Organización, podrá iniciar, diseñar y acompañar con éxito procesos corporativos estratégicamente importantes y complejos en gestión de recursos humanos (HRM), liderazgo y desarrollo organizativo. Este programa de máster interdisciplinario combina conocimientos bien fundamentados y orientados a la práctica con una experiencia de aplicación probada.

La gestión de proyectos es clave para la competitividad empresarial. En un entorno global y complejo como el actual, una cantidad muy importante del valor económico generado se materializa a través de proyectos en los diferentes sectores de actividad (industrial, TIC, I + D + i - Investigación, Desarrollo e Innovación, construcción, nuevas tecnologías, etc. ). Por tanto, el éxito de las organizaciones depende en gran medida de que estos proyectos se gestionen de forma eficiente y eficaz. En consecuencia, las empresas necesitan personas con habilidades para la gestión de proyectos, es decir, profesionales que asuman el liderazgo y la gestión de los proyectos desde el principio hasta el final. Este máster permite a los estudiantes desarrollar las habilidades necesarias para trabajar en equipos de gestión de proyectos.