Licenciatura en derecho laboral en el extranjero

El LLM en Derecho Laboral (un año a tiempo completo o dos años de estudios a tiempo parcial) brinda a los estudiantes la oportunidad de desarrollar sus competencias intelectuales y teóricas a un nivel avanzado y fortalecer su capacidad para comprender el derecho laboral desde un punto de vista crítico Análisis de los principios subyacentes.

Nuestro Máster en Derecho Laboral te ofrece una formación actualizada y completa en el régimen jurídico del contexto laboral y de la Seguridad Social para que seas un experto en el asesoramiento jurídico de esta área legal.

El Máster de Orientación e Intermediación laboral es pionero es España, siendo solamente ofertado en un par de universidades hasta ahora. Este tiene carácter oficial, además de ser interuniversitario, ya que participan en el mismo las dos universidades públicas de la Región de Murcia. El título se oferta por la Facultad de Empresa de la Universidad Politécnica de Cartagena y por la Facultad de Ciencias del Trabajo de la Universidad de Murcia, aunque las actividades docentes se realizarán en las instalaciones de la segunda en el Campus universitario de Espinardo.

El mundo del trabajo y la forma en que se organiza la vida laboral en nuestras sociedades actualmente es un determinante clave del bienestar. El mantenimiento de un buen nivel de salud de la población trabajadora es un importante objetivo de cualquier sociedad, los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales o los trastornos psicológicos reducen la efectiva contribución de las personas a su bienestar, al de su familia, al de su comunidad y al de su país; y, por otro lado, porque es una condición esencial para el desarrollo sostenible, económico, social y del medio ambiente. Además, las organizaciones con más éxito han comprendido la importancia de invertir en la promoción de la salud en el trabajo. Son conscientes de que unos trabajadores sanos y un lugar de trabajo saludable son las bases del éxito económico sostenible. En el contexto de la transición hacia la sociedad del conocimiento y el aumento del sector servicios en nuestras economías, el papel de los trabajadores cobra una mayor importancia. Resulta vital, y cada vez se reconoce así en mayor medida, que solo unos empleados saludables permiten a las empresas y a nuestras sociedades en conjunto desarrollar capacidades innovadoras que aseguren la supervivencia dentro de una competencia globalizada.

Este programa está diseñado para ofrecer tanto los antecedentes como las tendencias actuales en la organización sindical, comunitaria y de justicia social. Incluye cuestiones y relaciones entre la patronal y los trabajadores, la organización sindical, colectiva y comunitaria, y la creación de movimientos por la justicia social.

Un curso legal y de gestión de contratos único para profesionales de la construcción que trabajan en mercados internacionales en la región de Asia y el Pacífico y más allá.

Un graduado en sostenibilidad social y gestión del bienestar es capaz de interpretar los fenómenos sociales de forma crítica y reflexiva. Además, adquiere la experiencia para experimentar con programas de protección a los grupos de población más vulnerables mediante intervenciones orientadas a la innovación social, fortaleciendo la relación con los usuarios de los servicios, así como con la red de instituciones públicas y privadas a nivel local.