17 Desarrollo de Recursos Humanos Master's Degree Programs

El Máster en Recursos Humanos de EAE Barcelona te enseñará a transformar el departamento que gestiona personas, el recurso más importante de las compañías. Domina las necesidades y retos de las áreas de gestión humana, formándote en nuevas tecnologías, conciliación vida personal-laboral, construcción de marca empleadora y captación y fidelización de talento. Desarrolla una visión holística para poner al equipo humano en el centro de la estrategia corporativa, orientado al logro de los objetivos corporativos y al desarrollo del talento de los equipos que lideres. 

El Máster en Recursos Humanos y Desarrollo del Talento te capacita para liderar la toma de decisiones, la incorporación y gestión de las nuevas tecnologías, el desarrollo del talento, las estrategias de team-building, el coaching y el employer branding. Obtén una visión 360º de la Gestión de Recursos Humanos en una escuela de negocios que impulsará tu carrera y allanará el camino hacia tu futuro. Este máster se imparte en Inglés.

La maestría en Psicología y Desarrollo de Recursos Humanos de la Facultad de Educación y Psicología, fue diseñada en alianza con la Católica Porto Business School, con el objetivo principal de garantizar una oferta formativa multidisciplinar que prepare a los profesionales, en el campo de la Psicología, para la desarrollo de recursos humanos en un contexto organizacional.

Combinando la teoría del aprendizaje de adultos, la tecnología educativa y el desarrollo de talentos, el programa de maestría de Desarrollo de Recursos Humanos y Educación para Adultos (AHRD) crea un ambiente de aprendizaje atractivo e innovador para estudiantes que desean ayudar a los empleados a rendir al máximo.

El Máster Universitario en Dirección Internacional de Recursos Humanos (IHRM) forma directivos expertos en gestión de recursos humanos y capaces de evolucionar en un contexto internacional y multicultural.

El estudiante debe desarrollar competencias aplicadas y habilidades prácticas en la adquisición, interpretación y reflexión sobre la metodología de investigación relacionada, y una comunicación oral y escrita adecuada del proceso de investigación y los resultados. El objetivo también es garantizar que el alumno sea capaz de reflexionar sobre los resultados de la investigación. El estudiante debe mostrar evidencia de trabajo científico independiente y original.

Si quieres acceder profesionalmente a la función de Gestión de Personas este máster puede ayudarte a completar tu trayectoria formativa y proporcionarte conocimientos, aptitudes y habilidades para el ejercicio de esta función. Si ya ejerces tu función en el área de Recursos Humanos y sientes la necesidad de estar al día en conocimientos y nuevas tendencias en este área, este máster también está diseñado para ti.

Las personas son el activo más importante de cualquier organización. La sociedad está reaprendiendo a gestionar a las personas y el valor de su talento en un entorno profesional. En este máster aprenderás el necesario y relevante nuevo rol del profesional de RRHH, desarrollando habilidades para gestionar personas felices, realizadas, eficaces y responsables. Preparado para desarrollar una destacada carrera profesional y dejar huella en el ámbito de la gestión de personas y los recursos humanos.

Nuestro Máster en Gestión Humana y Desarrollo Organizacional representa la evolución de los Recursos Humanos, y ofrece las últimas tendencias, herramientas y conocimientos en este ámbito fundamental para el crecimiento empresarial. Dicho master se imparte en 3 diferentes modalidades; semanal, quincenal y online. Todas nuestras convocatorias inician en los meses de Febrero y Octubre, con una duración de 9 meses.

La Maestría en Desarrollo de Recursos Humanos y Formación Laboral se centra en preparar a los estudiantes para gestionar y desarrollar eficazmente los recursos humanos dentro de las organizaciones. El plan de estudios se centra en...

Este programa de trabajo-estudio está reservado para graduados con licencia Pro HR o título de nivel 6 especializado en RRHH porque el programa de formación y el ritmo de trabajo-estudio requieren conocimientos y experiencia previos en Recursos Humanos. Efectivamente, no se vuelven a tomar los fundamentos para tener tiempo de preparar, además del título, una especialidad complementaria en el segundo año. Impartido en París o de forma remota, te permitirá profundizar en tus conocimientos, adquirir una visión estratégica de las herramientas de RRHH y formarte en la gestión y gestión de equipos. A través de una formación exigente, impartida por profesionales especialistas en RRHH, desarrollará sus habilidades de RRHH, así como sus habilidades gerenciales y analíticas, con el fin de poder implementar una política de Recursos Humanos adaptada a la estrategia general de la organización. Empresa y ocupar puestos rápidamente de responsabilidad.

El Máster en Desarrollo del Talento y Recursos Humanos es un programa de 10 meses dividido en tres términos, cada uno de los cuales aborda áreas clave de conocimiento y habilidades que necesitará a medida que avanza en el programa. Estudiará lo que debe hacer RR. HH. para respaldar los objetivos de la empresa y aprenderá a desarrollar el talento para garantizar que alcance su potencial. También aprenderá a liderar el cambio en las organizaciones, así como a aplicar la tecnología para acelerar y optimizar el talento y las iniciativas de cambio. Las áreas de estudio clave en este programa incluyen recursos humanos estratégicos, comportamiento y gestión del cambio, desarrollo y gestión del talento, y la integración de tecnología y herramientas de recursos humanos.

La Maestría en Capacitación y Desarrollo está diseñada para dotar a los estudiantes de habilidades integrales para diseñar, implementar y evaluar programas de capacitación dentro de las organizaciones. El plan de estudios...