150 Recursos Humanos Degree Programs

Licenciatura en Liderazgo de Recursos Humanos. Si usted es nuevo en el campo de los recursos humanos o la búsqueda de las habilidades adicionales y la perspectiva necesaria para pasar a una posición de liderazgo, Licenciatura en Ciencias de la Universidad de Sullivan en el programa de Liderazgo de Recursos Humanos puede ayudar a obtener la estrategia, organización, gestión y habilidades analíticas que son requeridos por los empleadores en el lugar de trabajo de hoy.

Este programa de Maestría en Administración con Recursos Humanos está diseñado para ayudar a los estudiantes a desarrollar una comprensión profunda del funcionamiento de las organizaciones y de cómo gestionar eficazmente a su personal. El curso abarca...

El programa de Doctorado en Liderazgo y Desarrollo de Recursos Humanos está diseñado para aquellos que buscan profundizar su comprensión del liderazgo organizacional, el desarrollo del talento y los recursos humanos estratégicos...

Los empleados son el corazón de toda organización, y los profesionales de recursos humanos son la clave para construir y apoyar una fuerza de trabajo eficaz. Este programa ofrece los nueve cursos básicos necesarios para completar la Asociación de Profesionales de Recursos Humanos de Ontario (HRPA) requisito de cursos, el primer paso en la obtención de la designación Profesional Certificado de Recursos Humanos (CHRP).

El programa de Maestría en Recursos Humanos está diseñado para preparar a los estudiantes para roles de liderazgo en el campo de los recursos humanos al proporcionar una comprensión integral de la gestión de la fuerza laboral, la organi...

El programa de Licenciatura en Gestión de Recursos Humanos se centra en enseñar a los estudiantes a gestionar y desarrollar eficazmente la fuerza laboral de una organización. Abarca temas clave como el derecho laboral, la adquisición de talento...

Con la llegada del tiempo, el campo de la Gestión de Recursos Humanos ha cambiado drásticamente. Si bien el enfoque principal de los profesionales de recursos humanos sigue siendo los aspectos "humanos" de la gestión de una organización, no se puede negar su dependencia y dependencia de la tecnología y los datos emergentes. Si bien la minería de datos no se utilizó en gran medida hace una década, sin embargo, el análisis de datos en las operaciones de recursos humanos ha surgido como una necesidad inevitable. La prevalencia y aparición de estos datos y el impacto evidente que trae sobre los procesos de RR.HH. ha allanado el camino para una nueva disciplina; Análisis de recursos humanos. En este programa, los estudiantes explorarán todas las formas de la estructura del análisis de recursos humanos y comprenderán el papel crucial del análisis de datos en las principales operaciones de recursos humanos.

La carrera de Dirección de Empresas y de Recursos Humanos...

Un título en Gestión de Recursos Humanos de Georgia Southwestern está destinado a proporcionarle una comprensión integral de las funciones de recursos humanos, como la planificación de recursos, el reclutamiento y selección de empleados, la capacitación y el desarrollo profesional, las relaciones laborales, la gestión del desempeño, la compensación y el desarrollo de políticas. y estrategia en entornos del sector público y privado. También explorará las formas en que la legislación laboral, las relaciones laborales y los problemas de diversidad pueden cruzarse y afectar la cultura de una empresa y, en última instancia, su ventaja competitiva.

El programa está diseñado para profesionales que desean profundizar sus conocimientos sobre recursos humanos y desarrollar habilidades de liderazgo. Ofrece un formato de aprendizaje flexible que puede completarse en línea...

La Maestría en Gestión de Recursos Humanos ofrece una visión integral de cómo las organizaciones gestionan eficazmente a su personal. Los estudiantes aprenden sobre áreas clave como la captación de talento, el desarrollo de empleados...

La Licenciatura en Ciencias en Gestión de Recursos Humanos prepara a los estudiantes para trabajar en el ámbito de la gestión de personas dentro de las organizaciones. El programa abarca una amplia gama de temas, incluyendo estrategias de contratación...

El programa de Maestría en Recursos Humanos y Relaciones Industriales (MHRIR) ofrece una educación integral diseñada para preparar a los estudiantes para roles de liderazgo en los campos de recursos humanos y relaciones industriales.

La Licenciatura en Gestión de Recursos Humanos está diseñada para preparar a los estudiantes para una carrera en la gestión de personal en diversas organizaciones. El curso abarca áreas clave como derecho laboral, contratación...

La Maestría en Gestión de Recursos Humanos está diseñada para brindar a los estudiantes una comprensión integral de cómo las prácticas de RR.HH. influyen en las organizaciones y su personal. El curso abarca áreas clave como la adquisición de talento...